19 नोव्हेंबर 2025 रोजी, Jiangxi Mingyang Fiberglass Co., Ltd. (यापुढे "Mingyang Fiberglass" म्हणून संदर्भित) चा 2026 धोरण परिसंवाद यशस्वीरित्या पार पडला. महाव्यवस्थापक श्री. हे, उपमहाव्यवस्थापक श्री. वेन, आणि विविध विभागांतील मुख्य सदस्य कंपनीच्या विकास प्रवासाचे पुनरावलोकन करण्यासाठी, उद्योगाच्या ट्रेंडचे विश्लेषण करण्यासाठी आणि 2026 साठी धोरणात्मक दिशा आणि मुख्य कार्यांसाठी सखोल चर्चा आणि नियोजनात गुंतण्यासाठी{8}} एकत्र आले.
ही बैठक केवळ एक संक्रमणकालीन नियोजन सत्रच नाही तर उच्च-उत्पादनाच्या दिशेने कंपनीच्या परिवर्तनासाठी सहमती निर्माण करण्यासाठी आणि मजबूत करण्यासाठी रॅली देखील होती.
01 उदाहरणाद्वारे अग्रगण्य: उत्कृष्टता ओळखणे
या परिसंवादाची सुरुवात एका संक्षिप्त परंतु गंभीर पुरस्कार सोहळ्याने झाली. महाव्यवस्थापक श्री. त्यांनी वैयक्तिकरित्या व्यवस्थापक झू हेयुन यांना "एक्सलन्स इन कम्युनिकेशन पुरस्कार" प्रदान केला.
या पुरस्काराने व्यवस्थापक झू यांच्या उत्कृष्ट कामगिरीला केवळ मान्यताच दिली नाही तर मिंगयांग फायबरग्लासच्या कॉर्पोरेट संस्कृतीचे "अंमलबजावणीला महत्त्व देणे आणि कार्यक्षम संप्रेषणास प्रोत्साहन देणे" याचे उदाहरण देखील दिले आहे. कंपनीने सर्व कर्मचाऱ्यांना या उदाहरणाचे अनुसरण करण्याचे आवाहन केले आहे, त्यांच्या संबंधित भूमिकांमध्ये पुढाकार घ्यावा आणि टीमवर्क आणि कंपनीच्या विकासात योगदान द्यावे.
02 स्ट्रॅटेजी रिलीझ: उच्च-शेवटच्या बाजारपेठेत विजय मिळवण्यासाठी ब्रेकिंग थ्रू
बैठकीदरम्यान, उपमहाव्यवस्थापक श्री. वेन यांनी अधिकृतपणे प्रकाशन केले2026 मिंगयांग फायबरग्लास धोरण दस्तऐवज. जागतिक आर्थिक परिदृश्यातील गहन बदलांच्या पार्श्वभूमीवर आणि उद्योगातील स्पर्धेच्या नवीन सामान्य स्थितीच्या पार्श्वभूमीवर, श्री. वेन यांनी भर दिला की 2026 हे मिंगयांग फायबरग्लाससाठी सुधारणांना अधिक सखोल करण्यासाठी आणि लीपफ्रॉग विकास साध्य करण्यासाठी महत्त्वपूर्ण वर्ष असेल.
मुख्य धोरण: उत्पादनाच्या संरचनेचे सखोल परिवर्तन
मिस्टर वेन यांनी स्पष्टपणे सांगितले की कंपनी आपल्या उत्पादनाच्या संरचनेच्या उच्च-परिवर्तनास दृढपणे पुढे जाईल. पुढे जाणे, मिंगयांग फायबरग्लास हळूहळू आत प्रवेश करण्यासाठी त्याची संसाधने केंद्रित करेलउच्च-अंतिम संमिश्र साहित्य बाजार.
बाजार विस्तार: जागतिक दृष्टी, एकात्मिक उद्योग आणि व्यापार
बाजार विकासाच्या दृष्टीने, कंपनी "ड्युअल-ड्राइव्ह" धोरण लागू करेल. एकीकडे, तंतोतंत सहभागासाठी विशेष टीम्स तयार करून देशांतर्गत नवीन ऊर्जा उद्योग समूहांमध्ये ते आपली उपस्थिती वाढवेल. दुसरीकडे, ते सक्रियपणे परदेशातील बाजारपेठा एक्सप्लोर करेल, आंतरराष्ट्रीय ब्रँड प्रमोशन तीव्र करेल आणि "एकात्मिक उद्योग आणि व्यापार" सेवा मॉडेल वाढवेल, जागतिक ग्राहकांना एक-स्टॉप सोल्यूशन्स प्रदान करण्यासाठी त्याच्या पुरवठा साखळी फायद्यांचा फायदा घेऊन.
03 ऑपरेशनल सखोलीकरण: गुणवत्ता, कार्यक्षमता आणि दुबळे व्यवस्थापन वाढवणे
2026 च्या धोरण दस्तऐवजावर केंद्रीत, सर्व सहभागी कंपनीच्या धोरणात्मक उद्दिष्टांची अंमलबजावणी कशी करावी यावर सजीव चर्चेत गुंतले. खालील प्रमुख प्राधान्यक्रम स्थापित केले गेले:
पाया म्हणून गुणवत्ता (गुणवत्ता):"गुणवत्ता हे जीवन आहे" या तत्त्वाचे समर्थन करा, एक सर्वसमावेशक गुणवत्ता नियंत्रण प्रणाली स्थापित करा, उत्पादनाची सातत्य आणि स्थिरता सुधारा आणि "शून्य-दोष" वितरणासाठी प्रयत्न करा.
कॉस्ट ऑप्टिमायझेशन (किंमत):सतत दुबळे उत्पादनाला प्रोत्साहन द्या, प्रक्रियेच्या नाविन्यपूर्णतेद्वारे कचरा कमी करा आणि खर्चात कपात आणि कार्यक्षमतेत सुधारणा साध्य करण्यासाठी पुरवठा साखळी व्यवस्थापन अनुकूल करा.
वितरण आश्वासन (वितरण):चपळ नियोजन आणि लॉजिस्टिक समन्वय यंत्रणा स्थापित करा, सानुकूलित आणि मानक उत्पादनांसाठी टायर्ड व्यवस्थापन लागू करा, वितरण चक्र लक्षणीयरीत्या कमी करा आणि बाजाराच्या मागणीला त्वरीत प्रतिसाद द्या.
सुरक्षा आणि संघाचे मनोबल (सुरक्षा आणि मनोबल):अंतर्निहित सुरक्षित एंटरप्राइझ तयार करण्यासाठी संपूर्ण संस्थेमध्ये सुरक्षा जागरूकता मजबूत करा. त्याच वेळी, कर्मचाऱ्यांची काळजी आणि प्रतिभा विकासावर लक्ष केंद्रित करा, वाजवी प्रोत्साहन यंत्रणा स्थापित करा आणि संघातील एकसंधता आणि लढाऊ परिणामकारकता वाढवा.
04 जनरल मॅनेजरचा संदेश: लॉजिक-चालित, सपाट आणि कार्यक्षम
सभेच्या समारोपप्रसंगी कंपनीचे भविष्यातील व्यवस्थापन मॉडेल आणि अंमलबजावणी संस्कृती याविषयी त्यांनी महत्त्वपूर्ण मार्गदर्शन केले.
रणनीतीची अंमलबजावणी कार्यक्षम संघटनात्मक पाठबळावर अवलंबून असते यावर त्यांनी भर दिला. मिंगयांग फायबरग्लास आणखी प्रोत्साहन देईलफ्लॅट व्यवस्थापनश्रेणीबद्ध रिडंडंसी कमी करण्यासाठी आणि निर्णय-घेण्याची आणि प्रतिसादाची गती सुधारण्यासाठी. त्यांनी सर्व व्यवस्थापन कर्मचाऱ्यांना आवाहन केले:
तार्किक अंमलबजावणीवर जोर द्या:अंध अंमलबजावणी टाळा, सार समजून घेण्यासाठी देखाव्याच्या पलीकडे पहा आणि वैज्ञानिकदृष्ट्या योग्य, परिणाम देणारे निर्णय- घ्या.
अंमलबजावणी क्षमता मजबूत करा:सुनिश्चित करा की प्रत्येक धोरणात्मक पुढाकार पूर्णपणे आणि प्रभावीपणे अंमलात आणला जातो.
निष्कर्ष
2026 साठी ब्ल्यू प्रिंट सेट केली आहे आणि परिवर्तनाची हाक आली आहे. मिंगयांग फायबरग्लास फायबरग्लास आणि संमिश्र सामग्री उद्योगात आपले कौशल्य वाढवणे सुरू ठेवेल, नवीन ऊर्जा आणि औद्योगिक सामग्री सोल्यूशन्सचा जागतिक स्तरावर अग्रगण्य प्रदाता बनण्याच्या त्याच्या ध्येयाकडे दृढतेने प्रयत्नशील राहील!
